دليل عملية التوظيف

إرشادات شاملة لعملية التوظيف خطوة بخطوة لمساعدتك في بدء رحلتك للانضمام إلى شركة الخزف السعودي

رحلتك نحو النجاح

اتبع عملية التوظيف المكوّنة من 7 خطوات والمصممة لاختيار أفضل المواهب وضمان التوافق المتبادل.

تقديم الطلب
قدّم طلبك عبر بوابة التوظيف الخاصة بنا مع المستندات المطلوبة
الفرز الأولي
يقوم فريق الموارد البشرية لدينا بمراجعة الطلبات وفقًا لمتطلبات الوظيفة ومدى توافقها مع ثقافة الشركة
الاختبار عبر الإنترنت
أكمِل تقييمات المهارات والاختبارات الشخصية
المقابلة مع قسم الموارد البشرية
مناقشة حول خبراتك، ودوافعك، ومدى توافقك مع ثقافة العمل
المقابلة الفنية
تقييم متعمّق مع مدير القسم والخبراء الفنيين
المقابلة النهائية والعرض الوظيفي
قابل القيادات العليا واستلم خطاب العرض الوظيفي
الإعداد
أكمِل المستندات وابدأ رحلتك مع الخزف السعودي

كيفية التقديم

اتبع هذه الخطوات البسيطة لتقديم طلبك والبدء في رحلتك مع شركة الخزف السعودي
1
اعثر على الوظيفة المناسبة لك

تصفّح وظائفنا الحالية واختر الوظائف التي تتوافق مع مهاراتك وتطلعاتك المهنية.

  • check افهم مهام ومسؤوليات الوظيفة
  • check راجع وصف الوظيفة بعناية
  • check تحقّق من المؤهلات المطلوبة
2
حضّر مستنداتك

اجمع جميع المستندات المطلوبة قبل بدء عملية التقديم.

  • check سيرة ذاتية محدثة
  • check خطاب تقديم
  • check الشهادات التعليمية
  • check نسخة من الهوية الوطنية
  • check الشهادات المهنية
  • check صورة شخصية احترافية
3
أنشئ ملفك الشخصي

قم بإعداد ملفك الشخصي على بوابة التوظيف لدينا لإدارة طلباتك بسهولة.

  • icon إدارة الطلبات بسهولة
  • icon متابعة المقابلات والتحديثات
  • icon رفع السيرة الذاتية وملف الأعمال
  • icon متابعة المقابلات والتحديثات
4
تقديم الطلب

أكمل نموذج التقديم وارفع مستنداتك.

ابدأ التقديم

التحضير للمقابلة

نحن ملتزمون بجعل هذه التجربة مفيدة وإيجابية، وسيكون هذا الدليل خارطة الطريق نحو النجاح، حيث يساعدك على التنقل من مراجعة الطلب الأولية وصولاً إلى عرض العمل النهائي.

أسئلة الموارد البشرية الشائعة
  • 1
    حدِّثنا عن نفسك؟
    حضّر عرضًا تعريفيًا لمدة دقيقتين يسلّط الضوء على خلفيتك المهنية.
  • 2
    لماذا ترغب في العمل لدى هذه الشركة؟
    ابحث في قيم شركتنا ورسالتها وإنجازاتها الأخيرة.
  • 3
    ما هي توقعاتك بشأن الراتب؟
    ابحث عن معدلات السوق وكن مستعدًا لمناقشة إجمالي التعويضات.
التحضير للمقابلة التقنية
icon
المهارات الخاصة بالوظيفة

إثبات الكفاءة في الكفاءات الفنية المطلوبة

icon
حل المشكلات

تعرف على نهجك في التعامل مع التحديات المعقدة

icon
المعرفة الصناعية

إظهار الفهم لاتجاهات صناعة السيراميك والتحديات التي تواجهها

نصائح للمقابلة الافتراضية
  • اختبار التقنية قبل 30 دقيقة
  • التأكد من وجود اتصال إنترنت مستقر
  • اختيار مكان هادئ ومضاء جيدًا
  • الحفاظ على التواصل بالعين مع الكاميرا
  • ارتداء ملابس مهنية
المقابلة الحضورية
  • الوصول قبل الموعد بـ 10–15 دقيقة
  • إحضار عدة نسخ من السيرة الذاتية
  • البحث عن موقع المكتب مسبقًا
  • مصافحة قوية وتواصل بصري
  • ارتداء ملابس مهنية رسمية
أسئلة يمكنك طرحها
  • هيكلة الفريق وديناميكيته
  • فرص النمو والتطوير
  • ثقافة الشركة وقيمها
  • مقاييس النجاح الخاصة بالوظيفة
  • الخطوات التالية في العملية

دليل التقييم الإلكتروني

فهم عملية التقييم الإلكتروني لدينا وكيفية تقديم أفضل أداء لديك

تقييم المهارات
تقييم المهارات
تقييم الكفاءات التقنية المرتبطة بدورك
المدة: 30–45 دقيقة
اختبار الشخصية
اختبار الشخصية
فهم أسلوب عملك ومدى توافقك الثقافي
المدة: 15–20 دقيقة
اختبار القدرة المعرفية
اختبار القدرة المعرفية
تقييم مهارات حلّ المشكلات والتفكير التحليلي
المدة: 20–30 دقيقة
تقييم المواقف
تقييم المواقف
تقييم اتخاذ القرار في مواقف العمل المختلفة
المدة: 15–20 دقيقة
اختبار التفكير المنطقي والتحليلي
اختبار التفكير المنطقي والتحليلي
تقييم مهارات حل المشكلات والتفكير التحليلي والمنطقي.
دقيقة : 15–20
تقييم المهارات
تقييم المهارات
التعرّف على أسلوبك في العمل، وتقييم مدى توافق مهاراتك وسلوكياتك مع ثقافة وبيئة العمل في الشركة.
15–20 : دقيقة
 اختبار السيرة الذاتية
اختبار السيرة الذاتية
تقييم مهارات حل المشكلات والتفكير التحليلي والمنطقي.
15–20 : دقيقة
اختبار القدرات التحليلية والمنطقية
اختبار القدرات التحليلية والمنطقية
تقييم مهارات حل المشكلات والتفكير التحليلي والمنطقي، وقياس القدرة على تحليل المعلومات واتخاذ القرارات المناسبة.
15–20 : دقيقة
اختبار الحكم على المواقف العملية
اختبار الحكم على المواقف العملية
تقييم أسلوبك في التعامل مع مواقف العمل المختلفة، وقياس مدى توافق سلوكياتك وطريقة اتخاذك للقرارات مع ثقافة وبيئة العمل في الشركة.
15–20 : دقيقة